上午七点五十，林剑提前把谢书记的水杯放到会议室正中间。
    这时，他就看到魏部长迈著四平八稳的步子走了过来，手里拿著一个文件夹。
    过了几分钟，严书记和任书记有说有笑地走进了会议室。
    七点五十九分，马市长迈著稳稳的八字步，从走廊那边走了过来。
    这时，谢书记正好从办公室出来了。
    两人以差著半个身子的时间差走进了会议室。
    林剑在身后为他们轻轻地关上了会议室的门！
    谢天恩在自己的位置坐下，用目光扫视了一下会议全场，然后说道：“开会吧，魏部长，你把这次擬调整的人员名单简要说一下！”
    魏不凡拿起文件夹，翻开来看著，然后说道：
    “根据谢书记的指示，这几天我分別徵求了其他常委的意见，经过我们干部科的人连夜加班，最终形成了这份人事调整方案，现在，我对方案做一下说明，並就其中涉及到的人员简单介绍……”
    谢天恩微微皱眉，任振军和严守正对视一眼，脸上显出异样的表情。
    很显然，这和他们想像中的会议並不一样。
    当初谢天恩交代魏不凡的时候，是让他象徵性地看看其他常委有没有补充的。
    可是很明显，魏不凡当成了一件大事去抓，因为他这样说道：
    “这一次，结合上级关於人事工作的文件精神，我们初步划定了一些硬性要求，比如：年龄超过55岁的正处级，原则上不再担任领导职务……”
    谢天恩越听越彆扭，本来就是一次小范围调整，谁知魏不凡弄出了这么大的么蛾子。
    竟然在方案中弄出了“三个原则，四个一律不准”等条条框框。
    看样子，他要一次性把能涉及到的人都调整一遍。
    这不是谢天恩最初的意思。
    马怀山低著头，一副正在认真倾听的样子，可是他却在內心里暗暗发笑。
    这个魏不凡也太能了，让他把事情弄大一点，他果然把水搅浑了。
    在这个时间段，谢天恩了解和培养的人，和马怀山比起来当然还差得远。
    何况分管著市委市政府重要部门的常委都在自己手中，自然可以推荐一大批“德才兼备”的优秀人才！
    就在魏不凡还要大张旗鼓地长篇大论时，谢天恩用右手不轻不重地敲了敲桌子，然后说道：
    “魏部长，小范围的调整用不著这么复杂吧，你捡重点说一下！”
    谢天恩表情严肃，目光锐利，这让魏不凡心里很不是滋味。
    他装作很委屈地说道：“我记得您当初让我徵求一下其他常委的意见，我这都是……”
    他话还没说完呢，就听谢天恩说道：
    “当初我一共跟你交代了几个人？你搞这么复杂干什么？马市长他们都很忙的，现在不是来给你研究方案的，是来研究具体人和职位的！”
    谢天恩有些生气，既然你给我装糊涂，我就给你来个偷梁换柱。
    我看你还怎么蹦躂！
    魏不凡一愣，他可没想到谢天恩这么强势，说话丝毫不留情面。
    他委屈地看了一眼马市长，看到了马市长面无表情的镇定。
    他只好提高了声音说道：“好的，按照谢书记的要求，我把当初谢书记提议到的几个人给大家介绍一下……”
    眾人也听出了他语气中的不满。
    但是他这一次，也彻底激怒了谢书记。
    谢天恩是个喜怒不形於色的人，可是对於这个接二连三给自己製造障碍的组织部长，他內心已经极度反感了。
    组织部作为市委的工作部门，按照职责来说，必须听市委书记的安排。
    谁知他竟然这样？
    谢天恩心里闪过了无数念头，脸上却没有丝毫变化，只是很平常地看著魏不凡，期待他儘快说下去。
    终於，他开始介绍具体人员的任职信息：
    赵明峰，原任市纪委副书记，现提名財政局局长；
    黄旺仔，原任市公安局副局长，现提名市委政法委副书记；
    明眼人都看出来了，这是对龙在天离任后的公安队伍提前进行了调整。
    时天亮，现任市政法委副书记，提名为市纪委副书记；
    以上人员就是当时谢天恩交代安排的。
    这个时候，魏不凡看了严守正一眼，接著说道：
    “市纪委四室主任未来来，提名为市纪委常委，副处级！”
    谢天恩脸色平静，不置可否。
    “凤巢县副县长，公安局局长齐海，提名市公安局副局长，正处级；”
    看谢书记没什么反应，魏不凡犹豫了一下，接著说出了一大串名字。
    涉及到全市的多个部门，有正职也有副职，有市直单位也有下属的县区。
    等他把名单念完之后，谢天恩直接就开口了：
    “不凡同志，如此大规模的人事调整，你们组织部到各单位考察过了没有？被提拔的人工作实绩如何，群眾反应如何，你们都了解清楚了吗？”
    魏不凡事前想到谢天恩可能会不满意，但是没想到人家直接拿他们组织部门遗漏的程序开刀。
    一时间他竟然无话可说！
    “在干部调整上，我一贯主张小步快跑，成熟一个，调整一个；空缺一个，补齐一个，而不是按资歷论辈分，一哄而上一哄而下，这样对工作能带来什么好处……”
    谢天恩態度严肃地批评了这种人事调整中的大锅饭现象。
    强调了人事调整要为工作，尤其是当前重点工作服务的理念。
    而不是为了调整而调整，更不是为了搞权力平衡，你推荐一个自己人，我也必须推荐一个自己人；
    或者说你们纪委推出去两名干部，我们政法委也必须推出去几名干部！
    谢天恩的话虽然不响亮，但是沉稳有力，像一记重锤，击在了魏不凡的心上！
    最后，他说道：“既然组织上让我来这里当班长，我就要对咱们这个组织负责，如果在工作中不能团结一心，而是背道而驰、阳奉阴违，我会向组织建议进行人事调整，或者直接调整分工……”
    这些话在班子会上说出，已经非常严厉了。
    等於直接告诉魏不凡，你要是再这样阳奉阴违，我可以建议把你调走，或者直接调整你的分工。
    班长有调整分工的权力，就是你组织部长，我可以让你担任统战部长，或者宣传部长。
    魏不凡脸一阵红一阵白，不知道该如何应对。